ConosciLe

If it doesn’t challenge you, it won’t change you

Vuoi che la tua azienda contribuisca in modo concreto al raggiungimento della parità di genere
e all’eliminazione di ogni forma di violenza contro le donne?

ConosciLe

#ConosciLeFinalità

#ConosciLeModalità

#ConosciLeAttività

Un’iniziativa per sostenere i progetti per i diritti delle donne di WeWorld

Un’attività di gamification, composta da quattro sfide, per approfondire le conoscenze sui temi della parità di genere e concorrere alla vittoria di un premio finale

Quiz, articoli, video e brevi racconti per ingaggiare e sensibilizzare i dipendenti dell’azienda

#ConosciLeFinalità

del progetto

Coinvolgiamo le aziende e i loro dipendenti in un’attività digital di formazione e sensibilizzazione che ha come obiettivo il sostegno ai progetti per i diritti delle donne di WeWorld.

#ConosciLeModalità

della raccolta fondi

Il progetto prevede l’attivazione di quattro sfide.
I dipendenti saranno invitati a partecipare con una newsletter e potranno concorrere in modo collettivo a vincere uno dei premi in palio per l’azienda, rispondendo in modo corretto alle domande dei quiz e fruendo dei contenuti formativi. L’azienda, al termine del progetto, effettuerà una donazione sostenere i progetti per i diritti delle donne di WeWorld. 

#ConosciLeAttività

della challenge

Le sfide prevedono quiz, articoli, video, foto e brevi racconti ispirati ai temi della parità di genere, del superamento degli stereotipi, dell’empowerment femminile, dell’eliminazione di pratiche discriminatorie e pregiudizi all’interno delle comunità.

ALWAYS AN UPDATE

Stimoliamo l’ingaggio verso il progetto e contribuiamo a creare dinamiche di team building inviando ogni settimana una newsletter per svelare ai dipendenti i risultati raggiunti dalla propria azienda.

Se vuoi saperne di più, contattaci

Erika Negri

corporate@weworld.it

3401188505

Every Monday an Update

Ogni settimana stimoliamo l’ingaggio verso il progetto e contribuiamo a creare dinamiche di team building, inviando una newsletter che svela ai dipendenti lo score totale raggiunto dalla propria azienda. 

Dalle parole... a un esempio

1

#ConosciLeDifferenze

Qual è, secondo il Global Gender Gap del World Economic Forum, il Paese con il più basso divario di genere (gender gap)?

Giappone

Canada

Islanda

Il miglior Paese secondo questa speciale classifica è l'Islanda che, grazie alle sue politiche sul lavoro e sull'istruzione e grazie ai dati di partecipazione politica, ha colmato più dell'87% del divario di genere. L’Italia, purtroppo, si posiziona nella seconda metà della classifica all’ottantaduesimo posto.

WeWorld Onlus

CF 97241280151  -  Via Serio 6, 20139 Milano

Contatti

corporate@weworld.it

(+39) 02 56 81 19 38